5月15日上午，全省首个聘任制公务员在金昌正式上岗。何英志以聘任制公务员的身份成为金昌市应急管理局安全生产高级主管，此次聘期为期5年，年薪25万元。

何英志是冶金工程硕士，国家注册安全工程师。金昌市应急管理局副局长陶积华对这位高层次人才充满期待：“各方面都比较符合岗位要求。据我们了解，他工作18年来，有16年都在从事安全管理方面的工作，积累了丰富的应急处突经验，这是年轻的高学历人才无法比拟的。”

2023年12月28日，中共金昌市委组织部发布了一则公开招聘聘任制公务员的公告，面向全国招聘安全生产管理高级主管。其中“税前年薪25万元”的薪资待遇引来众多求职者的关注。在金昌，一名刚入职的公务员，一年的工资薪酬也不超过10万元。年薪25万元聘任一名公务员，可谓是下了血本。 而重金招聘的背后是金昌市面临的安全生产新形势和新挑战。全市矿山、化工、冶金工贸等高危行业企业超过500家，安全生产存量风险基数大，增量风险不断叠加，迫切需要引入高层次的安全生产管理专业人才。陶积华说：“我们花25万元聘请安全生产专业人才，提升安全生产监管能力，保持安全生产形势平稳，其所产生的经济效益远远超过25万元。”

“与之前只负责企业安全生产工作不同，作为全市安全生产主管，所管辖的范畴更广，承担的责任也更重。”何英志说，“我要尽快转变身份，充分发挥自身所学，承担起防范化解重大安全风险的重要职责。”魏斌表示：“如果在聘期内他圆满完成各项工作任务，聘期届满后可续聘。”

金昌在全省率先实施招聘聘任制公务员的举措，是选人用人的一次大胆创新，打破了体制、身份壁垒，拓宽了人才来源和渠道，有利于将高素质的专业人才吸纳进公务员队伍，为全省招引高精尖人才和紧缺型人才提供了一条全新的路径。

招聘过程中，来自全国各地的57名应聘者投了简历，竞争非常激烈。负责招聘的金昌市委组织部公务员一科科长魏斌说：“招聘聘任制公务员，这在全省还是首次，没有经验可借鉴，社会关注度又很高。为了确保公开公平公正，所有招聘流程和阶段性进展情况全部在金昌党建网实时发布。”

经过层层选拔，历时近半年，何英志从众多佼佼者中脱颖而出，成为甘肃省首个聘任制公务员。在聘期内，何英志每年要完成包括重点行业监管、应急救援、教育培训等7个方面共20条考核目标。